Efficacité personnelle et professionnelle

Contexte sanitaire oblige, les réunions de travail à distance se sont développées dans un nouveau rapport au travail en équipe, au temps et à l’espace, en rupture avec le cadre habituel. Elles s’inscrivent dans le quotidien des élus et de leurs collaborateurs, qui aujourd’hui ont nécessairement dû s’adapter pour rester productif dans la relation municipale et professionnelle à distance. L’expérience peut être un véritable challenge si on ne s’y prend pas bien, car au-delà des aspects technologiques qu’il faut maitriser, connaitre les bons usages des comportements adaptés au travail à distance, sont vecteurs de réussite pour une participation concrète, sereine et efficace. 

OBJECTIFS :

• Collaborer à distance
• Établir des règles communes
• Faire bon usage de la caméra et du micro
• Prendre et rendre la parole
• Gérer son image
• Prendre conscience du rôle du corps et de la voix

PROGRAMME :

• Les conséquences du travail en équipe en face à face dans une salle, au travail en équipe à distance face à un écran.
• Une remise à plat des modes de communication au sein de l’équipe. 
• La gestion du caractère anxiogène de la situation.
• Le rôle du modérateur
• L’art de « faire bonne figure » la gestion des distractions, des imprévus
• L’utilisation du chat, et de la fonction « lever la main »
• La concentration, les bruits de fond
• Hauteur de la caméra, gestion du contre-jour, des câbles…
• Posture physique, gestion de ses mouvements, tenue vestimentaire, attitude positive…
• Le choix des mots 
• La réunion hybride, la nouvelle norme
• Conserver des moments conviviaux.                                                        

Formations complémentaires conseillées : Mener une réunion dans son quotidien d’élu / Argumenter et convaincre / Animer un débat / Prendre la parole en public / Comprendre ses émotions pour mieux les gérer